发布时间：2018-10-28 13:56:48来源：河南县域经济网
河南县域经济网讯：记者从正在召开的中国•河南招才引智创新发展大会上了解到，三门峡市出台引进高层次创新创业人才（团队）的意见办法等政策措施，对引进的高层次人才（团队）创新创业项目给予最高5000万元扶持资助，全职引进的高层次人才最高发放600万元安家补助，3年内每年最高发放10万元生活补贴。对引进高层次人才医疗保健、配偶就业、子女入学给予妥善安置。目前有各类企业创新平台144个，引进高层次人才275名。
记者在郑州国际会展中心三门峡人才（项目）成果特装展区看到，三门峡编印的《三门峡市人才引进政策汇编》一书，全面展示三门峡市高层次创新创业人才（团队）引进“1 8”优惠政策体系及实施细则。据这里的工作人员介绍，三门峡全市设立1.4亿元的人才发展专项资金、10亿元的创新创业发展基金、5000万元的创新创业风险基金。设立注册资金为5000万元的国有全资人才科技运营公司，完善人才科技服务支撑体系。设立规模为3000万元的人才科技发展专项担保资金，为创新创业人才（团队）提供最高500万元的融资担保。（河南广播电视台记者 崔军廷 通讯员 张婕）
附：人才分类
顶尖人才：指在国内外有重要影响力的尖端人才。主要包括：诺贝尔奖获得者，国家最高科学技术奖获得者，中国科学院院士，中国工程院院士，发达国家院士；长江学者，中国科学院“百人计划”人选，国家“万人计划”人选，“新世纪百千万人才工程”国家级人选，国家有突出贡献的中青年专家，全国杰出专业技术人才；国家自然科学奖、国家技术发明奖的一等奖获得者、二等奖获得者（前3名），国家科学技术进步奖一等奖获得者（前5名）；相当于上述层次的其他人才。
领军人才：指在国内外有重要影响力的尖端人才。主要包括：诺贝尔奖获得者，国家最高科学技术奖获得者，中国科学院院士，中国工程院院士，发达国家院士；长江学者，中国科学院“百人计划”人选，国家“万人计划”人选，“新世纪百千万人才工程”国家级人选，国家有突出贡献的中青年专家，全国杰出专业技术人才；国家自然科学奖、国家技术发明奖的一等奖获得者、二等奖获得者（前3名），国家科学技术进步奖一等奖获得者（前5名）；相当于上述层次的其他人才。
高级人才：指具有高学历、高职称、高技能，或具有突出专业技能、较强科研能力、丰富管理经验的各类专业人才。主要包括：享受国务院特殊津贴人员，全国技术能手，省级学科（技术）带头人，市级拔尖人才；具有高级技术职称或博士研究生学历，有5年以上专业工作经历，获得过省部级以上荣誉称号或科研奖励，在行业内有一定影响力的专业技术人才；在国内外知名企业、高校、科研院所等有关机构担任过中、高级职务3年以上，熟悉相关领域和国际规则，业绩突出的专业技术人才或经营管理人才；拥有自主知识产权或掌握核心技术，科研成果或技术国内领先，具有市场潜力并能实现产业化的创新创业人才；相当于上述层次的其他人才。
青年英才：指年龄在35周岁（含）以下，专业对口、成长性高，具有全日制博士研究生学历或急需紧缺专业全日制硕士研究生学历人员。
（责任编辑：田哲）